Hübner İşçilerinden Tarihi Zafer: İlk Toplu İş Sözleşmesinde Net %40 Artış!

Dilovası İMES OSB’de faaliyet gösteren Hübner Toplu Taşıma Sistemleri fabrikasında çalışan işçiler, sendikal örgütlülüklerinin ardından ilk toplu iş sözleşmesini (TİS) büyük bir kazanımla imzaladı.

Birleşik Metal-İş Sendikası Gebze 2 Nolu Şubesi ile işveren arasında yürütülen zorlu müzakereler anlaşmayla sonuçlandı.

Türkiyenin üretim üslerinden İMES OSB’de bulunan Hübner Toplu Taşıma Sistemleri Sanayi ve Ticaret A.Ş. fabrikasında, Mayıs 2026’da Birleşik Metal-İş Sendikası çatısı altında örgütlenme süreci başarıyla tamamlanmıştı. Fabrikada çoğunluğu sağlayarak yetkiyi alan işçiler, tarihlerinde ilk kez toplu iş sözleşmesi masasına oturdu.

21 Haziran 2026’da başlayan ve yaklaşık 4 ay süren yoğun müzakere maratonu, 16 Ekim 2026 tarihi itibarıyla tarafların anlaşmasıyla son buldu.

İlk Dönemde Net %40 Zam

İmzalanan 2,5 yıllık ilk toplu iş sözleşmesi ile Hübner çalışanları ekonomik ve sosyal haklarında önemli iyileştirmeler elde etti. Sözleşmenin en dikkat çekici maddesi ise ücret ve ikramiyelere yapılan net yüzde 40 oranındaki ilk dönem artışı oldu.

Sendikadan Birlik ve Dayanışma Vurgusu

Sözleşmenin imzalanmasının ardından Birleşik Metal-İş Sendikası Gebze 2 Nolu Şubesi’nden resmi bir açıklama yapıldı. Açıklamada şu ifadelere yer verildi:

“Görüşmeler tamamen üyelerimizin beklentileri doğrultusunda ve işyeri temsilcilerimizin onayıyla sonuçlandırılmıştır. Mayıs ayında sendikamıza katılan Hübner işçileri, ilk toplu iş sözleşmesiyle hak ettikleri önemli kazanımları elde etmiştir. Şube yönetimimiz işçilerimizle bir araya gelerek sözleşmenin tüm ayrıntılarını paylaşmıştır.”

İşçiler tarafından büyük bir memnuniyetle karşılanan bu ilk sözleşmenin; başta Hübner emekçileri olmak üzere tüm sendika üyelerine ve Türkiye işçi sınıfına hayırlı olması dilendi.